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민주노총 11월 하반기 총파업으로! 더 나은 삶으로!
작성자 관리자
댓글 0건 조회 2,735회 작성일 2018-09-18

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민주노총이 11월 적폐청산 노조할권리 사회대개혁 총파업를 앞두고 우리 지역을 찾았다.

 

민주노총은 지난 17일 지역을 찾아 각 지역 산별연맹별 운영위에 참석해 하반기 총파업과 관련한 간담회를 진행했으며, 우리 사업장에서는 효성창원과 한국지엠, 대우조선을 찾아 조합원들과 소통했다.

 

민주노총은 11월 총파업을 준비하며 7대 요구를 내걸었다. 총파업 7대 요구는 복수노조 창구단일화 폐지 등을 요구하는 적폐청산 상시, 지속업무 간접고용 금지 등을 요구하는 비정규직 철폐 ILO핵심협약 비준 등을 촉구하는 노동기본권 보장 4대 보험의 공공성을 높이는 사회임금 확대 위험의 외주화를 등을 금지하는 안전사회 쟁취 개악된 최저임금법의 원상회복 일감 몰아주기를 규제하는 재벌개혁을 내걸었다.

 

민주노총은 하반기 총파업 성사를 위해 오는 10월까지 지도부 전국 현장순회와 의제별, 조직별, 지역별 결의대회를 개최한다. 또한 산별대표자들은 국회 앞 농성투쟁에 나서며, 예정된 국정감사를 적극 대응해 나갈 방침이다.

 

민주노총은 “11월 총파업 투쟁은 99%의 더 나은 삶을 위한 투쟁이라며 국민연금 지키지, 직장갑질 막아내는 노조할 권리, 간접고용 특수고용 노동자들의 노동자 정체성 찾기를 향한 대장정이라 밝혔다.

 

한편 민주노총은 하반기 총파업 투쟁을 추진하며 노사정교섭도 병행한다. 민주노총은 노사정교섭 목표로 노사정대표자회의에 민주노총 요구안을 제출하고 투쟁으로 교섭력을 끌어올려 요구안을 관철 노사정 대표자회의 각 업종, 의제별 위원회와 특별위원회(구조조정특위, 공공비정규특위)를 구성하여 참여해 민주노총이 요구를 적극 제기 정부 노동정책 기조 재정립과 신뢰회복을 위한 노정교섭(협의)을 통해 지속가능하고 정례화 된 노정교섭과 산별교섭 제도화를 확보한다


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